Folge 13 – Digital Leadership ist mehr als Führung in Homeoffice-Zeiten




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Digitale Führung in Homeoffice-Zeiten : Die Herausforderungen des Digital Leadership

In einer Zeit, in der mobiles Arbeiten an Bedeutung gewinnt, ist Digital Leadership zu einem unverzichtbaren Bestandteil moderner Unternehmensführung geworden. Führungskräfte stehen vor der neuen Herausforderung, ein spezielles Mindset zu entwickeln, um den Wandel zu digitalen Geschäftsmodellen voranzutreiben – besonders im Kontext des Homeoffice. Heute sprechen wir über Digital Leadership und Führung im Homeoffice mit unserem HiddenCandidates Coach Manfred Groitl aus München.

Die Bedeutung von Digital Leadership

Digitale Führung erfordert nicht nur technisches Know-how, sondern auch ein spezifisches Denkweise und ein neues Verständnis für die Art und Weise, wie Teams in einer digitalisierten Arbeitsumgebung geführt werden. Manfred Groitl wird uns Einblicke geben, wie Führungskräfte ihr Mindset anpassen können, um den Wandel zu digitalen Geschäftsmodellen erfolgreich zu gestalten.

Die Herausforderungen des Homeoffice für Führungskräfte

Das Arbeiten im Homeoffice stellt Führungskräfte vor neue Herausforderungen. Wie kann effektive Führung in einer dezentralen Arbeitsumgebung gewährleistet werden? Wie können Teams motiviert und effizient geführt werden, wenn sie räumlich voneinander getrennt sind? Manfred Groitl wird über Strategien sprechen, die Führungskräften dabei helfen, erfolgreich im Homeoffice zu agieren.

Die Rolle von Coaching in der digitalen Führung

Coaching kann eine entscheidende Rolle dabei spielen, Führungskräfte auf die Anforderungen des Digital Leadership vorzubereiten. Manfred Groitl wird aufzeigen, wie Coaching als Werkzeug genutzt werden kann, um Führungskräfte auf die digitalen Herausforderungen vorzubereiten und sie bei der Entwicklung eines adäquaten Mindsets zu unterstützen.

Perspektiven für die Zukunft der Führung

Die Zukunft der Führung liegt im digitalen Zeitalter. Manfred Groitl wird uns Perspektiven aufzeigen, wie Führungskräfte durch Digital Leadership und das Verständnis für eine effektive Führung im Homeoffice die Chancen der digitalen Transformation nutzen können, um erfolgreich zu sein.

Fazit: Digital Leadership und Homeoffice

Digital Leadership ist mehr als nur technologisches Know-how. Es erfordert ein spezielles Mindset, das Führungskräfte befähigt, den Wandel zu digitalen Geschäftsmodellen voranzutreiben, insbesondere im Kontext des Homeoffice. Manfred Groitl wird wertvolle Einblicke und Ratschläge liefern, wie Führungskräfte sich erfolgreich auf die Herausforderungen des Digital Leadership einstellen können, um effektive Führung im digitalen Zeitalter zu gewährleisten.

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